手术室空调维保项目意向公开(2026-VBJWJY-F9001)(第1包)

手术室空调维保项目

一、项目概况：我单位拟以院内谈判方式组织以下项目，根据军队采购管理相关规定 ，现将项目情况及其参数予以公示。

二、项目名称:手术室空调维保项目

三、项目编号：****-VBJWJY-F****

四、供应商资格要求：

（一）符合《中华人民共和国政府采购法》第二十二条资格条件。

1、具有独立承担民事责任的能力；

2、具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度；

3、具有履行合同所必需的设备和转运技术能力；

4、有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录；

5、参加政府采购活动前三年内，在经营活动中没有重大违纪记录；

6、投标人及其投标产品和服务符合国家法律、行政法规规定的其他条件。

（二）单位负责人为同一人或者存在直接控股、管理关系的不同供应商，不得参加同一包的采购活动。生产型企业生产场地为同一地址的，销售型企业之间股东有关联的，一律视为有直接控股、管理关系。供应商之间有上述关系的，应主动声明，否则将被列入不良记录名单、扣除投标保证金、3年内不得参加我院采购活动的处罚，同时保留向上级采购管理部门申请予以处罚的权利。

五、技术参数

（一）基本情况

外科楼楼顶4台，品牌：麦克维尔

手术室内部1台，品牌：麦克维尔

（二）维保内容

1.日常维护项目

（1）每月一次清洗回风口的阻尼滤网；

（2）每月一次洁净空调系统全面巡查。

2.定期更换项目

（1）每季度更换组合式空调箱内的初效过滤器、回风口的阻尼网；

（2）每半年更换中效过滤器，每一年更换全部高效过滤器、电极式加湿罐。

3.每季度上门检测项目

对洁净区域进行温湿度、压差、送回风口风速、房间照度、室内噪声进行季度例检，每年出具一次检测报告。

4.定期检修维护项目

（1）每季度对地面、墙面、顶面的密封状况进行检查，如有漏风及时补胶;

（2）每季度对墙面安装的各种设施，看有无脱胶现象，及时进行补;

（3）每季度对回风口吸尘;

（4）每季度对保温材料进行例检，如发生脱胶、碱损进行及时弥补;

（5）每季度对强电系统（灯具、插座、电控箱、动力系统等）进行维护保养；

（6）每季度对弱电系统（自动控制系统）进行维护保养；

（7）每季度对自动门感应系统进行维护保养；

（8）每半年对洗手槽进行常规巡回保养；

（9）每半年对组合式空调箱内风机、电机、表冷器进行维护保养；

（**）每半年对风道进行防漏检查，进行送风口、送风天花、机组内腔进行擦拭；

（**）每半年对送回风阀门、防火阀门的结构件进行润滑、清洗，高效过滤器更换前对风管、机组内腔整体清洁；

（**）每月一次微粒灰尘检测、根据科室要求时间进行检测。

5.不定期维护保养项目

在季节转换时期、沙尘、飓风或暴雨等自然灾害过后，及时对系统进行常规检测，消除故障隐患，避免事故发生。

6.突发故障检修项目

（1）设备出现突发故障时，接到通知后快速到达现场，并立即采取应急措施，避免事故进一步扩大，协助使用方将损失和伤害降到最低。

7.附空调过滤器型号数量

（1）手术室内高效过滤器

（***********）2个、（***********）2个、（***********）4个、（***********）4个。

（2）辅助房间过滤器

（***********）**个、（***********）**个、（***********） 1个。

（3）机组内部初效过滤器

（******5）5个、（******5）1个、（******5）6个、（******5）2个、（******5）2个。

（4）机组内部中效过滤器

（********）2个、（********）2个、（********）1个、（********）1个、（********）2个、（********）6个、（********）2个。

（三）服务要求

1.依据国家法律法规和行业规范，完成本项目维保维修全部内容，符合卫生、清洁消毒相关标准。

2.进场前制定合理完备维修保养方案。

3.二十四小时全天接收报修，接到报修后，两小时内到达现场进行维修。

4.每周到场巡检维护，保证全部设备正常运行。

5.维保人员对维修过的设备定期回访。

6.对甲方提出的任何质量问题和意见做好记录。

7.维保人员熟悉与本项目有关的法律法规、国家规范及相关标准具备制冷证书；现场负责人应具备制冷工证书（3级及以上）和5年以上从业经历。

8.本项目为全包项目，不再支付任何其他费用。

（四）维保时间

签订合同之日起一年。

公示时间

1.时间：****年4月**日至****年4月**日

每天上午**:**-**:**，下午**:**-**:**（节假日除外）

2.地点：**市**

七、联系方式（联系人，联系电话）

联系人：侯助理 ***-******** 点击查看

某单位

****年4月**日